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为加强经营管理，提升核心竞争力，实现高质量发展。经队办公会研究，采取队内部招聘方式，创新选人用人机制，拓宽选人用人渠道，吸引更多优秀人才服务于水文一队生产经营与改革发展。现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位

经营管理与统计岗1~2名。

二、招聘原则

坚持公开、公正、竞争、择优录用的原则；坚持德才兼备、以德为先的原则；坚持学以致用、专业对口的原则。

三、参加招聘范围

面向队内部招聘符合条件的人员。

四、招聘岗位职责和资格条件

统计、预算、成本管理、内部风险管控。36岁以下，具有大专及以上地质、经济管理相关学历，具有一定的文字功底及较强的沟通协调能力。

五、报名基本条件

应聘者除符合岗位信息要求的具体任职资格外，还应具备以下基本条件:

（一）具有良好的组织协调和团队合作能力，遵规守法，品行端正，诚信廉洁，爱岗敬业，有大局观，工作踏实，敢于担当，能够适应较强的工作压力；

（二）熟悉现代企业经营管理方式，有较扎实的专业理论知识与专业技术能力，有开拓创新精神和较强的市场竞争意识，以往工作业绩较为突出；

（三）具有良好的心理素质，身体健康；

（四）具有相关行业工作经历、熟悉本行业情况。

六、招聘程序与面试方式

1.招聘程序

公开招聘工作按照自愿报名、单位面试、党委研究、公示的程序进行。

2.面试方式

面试采用竞聘演讲和现场答辩等方式进行。竞聘演讲内容包括但不限于：人员基本情况、对所竞聘岗位角色认知、竞聘岗位的优势及不足、竞聘成功后如何开展工作。

八、报名时间、方式及有关要求

（一）报名与提交资料时间：截止到2020年9月22日。

（二）报名方式

填写《公开招聘报名表》材料一份。

（三）联系方式

联系人：睢江涛

报名邮箱：593271096@qq.com

联系电话：0310—8128337

中煤水文一队队内公开招聘公告 (1).docx